W stowarzyszeniu odpowiadam za działania informacyjno-promocyjne. Cenię sobie kontakt z ludźmi i chętnie angażuję się w organizację wydarzeń.
...myślę o Forum Metropolii Krakowskiej jako przestrzeni do spotkania, wymiany wiedzy i doświadczeń w przyjaznej atmosferze.
Na co dzień zajmuję się ofertą czasu wolnego, czyli tym, co można robić w gminach MK „po godzinach”. Wiem, że Metropolia ma do zaoferowania wiele interesujących aktywności i zależy mi, aby ta wiedza była łatwo dostępna.
...chcę mieć swój wkład w rozwój miejsca, w którym żyję.
Zespół ....
Po pierwsze, praca w naszym zespole to rozwój umiejętności komunikacyjnych i językowych, który możliwy jest dzięki zaangażowaniu Biura SMK w liczne projekty międzynarodowe oraz dodatkowym zajęciom z native speakerami. Dzięki koordynacji współpracy pomiędzy 15 gminami członkowskimi nabywasz umiejętności negocjacyjnych oraz zdolności prowadzenia działań integrujących. Nasza to także doskonała organizacja swojego czasu, którą ciągle rozwijajmy wspierając się dostępnymi narzędziami m.in. MS 365. Dzięki różnorodności i wielości zadań, które czekają na pracownika biura SMK, rozwija on zarówno swoją wiedzę, jak i umiejętności praktyczne, kreatywność czy kompetencje miękkie. Swoje kompetencje możemy rozwijać także w ramach cyklicznie wyznaczonego „czasu na naukę”.
Krok 1
Weryfikacja przesłanych dokumentów aplikacyjnych
Krok 2
Zaproszenie wybranych kandydatów na rozmowę kwalifikacyjną
Krok 3
Rozmowy kwalifikacyjne
Krok 4
Podsumowanie rozmów kwalifikacyjnych
Krok 5
Decyzja o zatrudnieniu
